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分节阅读 106(2 / 2)

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细细听来,在苹果初创的时候,沃兹尼亚克就是一个天才的极客和宅男,他比乔布斯大五岁,很早就显示出了在电子产品方面的天赋。两个人认识之后就一拍即合,立刻开始一起做东西玩,做出的第一个产品就是蓝盒子。

据说,他们当时用这个蓝盒子搞了很多恶作剧,比如给梵蒂冈的教皇打电话,号称自己是美国国务卿基辛格,而且还真接通了,好在当时教皇正在睡觉。

对于沃兹尼亚克这种黑客来说做出来这种东西是想免费分享给整个社会的,但是乔布斯坚持要每个卖150美金。

最后他们净赚了6000美金。

公关小姐故事收尾道:“我听乔布斯先生回忆时说过:没有这个蓝盒子,就没有苹果公司。”

罗伊异样的眼光打量了这妹子一眼,对方不仅长的周正,口才也是极好。他压抑着自己蠢蠢欲动挑逗的心,告诫自己:别给自己找麻烦。

两人再往前走,到了产品办公区,而乔布斯开会的会议室,也恰恰就在旁边。

罗伊跟着指引的公关小姐,轻轻的推门而入。

第190章 乔布斯的七寸

乔布斯最近有些心烦,不仅是因为讨厌罗伊对苹果的收购,更是对苹果公司整个业务线非常失望,恨不得见一次骂一次,一点都压不住内心的火气。

前些天,他询问几个资深产品经理,“我要是想给我朋友买一款电脑的话,到底应该选哪个”

问这个问题,并不是因为乔布斯故意找茬,而是苹果的产品太多太杂。大多数的产品型号不是为了应付领导,就是为了应付经销商各种稀奇古怪的要求而开发的。比如单单麦金塔电脑就有几十个版本,而且每个版本都有各种编号,比如有的叫1400,有的叫9600,没人看得懂。

面对乔布斯的询问,没有人能回答清楚。

更令乔布斯抓狂的是,苹果居然还卖打印机和服务器。公司的业务线简直成了一个大杂烩,混乱没有层次,复杂没有条理,连公司内部人员都混沌不清,更别提要购买苹果商品的客户了。

今天的产品会议,乔布斯又听到大家讨论产品线的业务,实在是受够了

他拿起一根记号笔,大步流星的走到白板前,如雷霆之势画了一根横线一根竖线。

这时候,白板上有了一个2x2的方格。他在横向上写了“台式”和“便携”,在纵向写了“消费级”和“专业级。他掷地有声道:“我们是个有一万名出色员工的伟大公司,但是如果我们精力过于分散,是不会做出好产品的苹果的工作,就是做四个伟大的产品,这里面一个格子一个”

只做四个产品参与人员面面相觑、鸦雀无声。

过了一会,才开始有人质疑道:“会不会跨的步子太大了呢现在一下子就砍掉90以上的产品线,业务部门配合上会不会出问题,很难给供应商交代”

又有其他人附和道:“是呀,产品线齐

“只有四个产品怎么卖呢很多经销商要求的条件,我们都达不到了,利润一定会大幅下滑的。”

除了守旧反对的声音,自然也有乔布斯的拥趸,数量虽然不多,意见却出奇的一致、坚定。

正当乔布斯准备大发脾气的解释时,罗伊敲门,走了进来。

罗伊赫然看到前方白板上显目、耀眼的四个词语,眼睛立刻被深深的吸引了。他非常清楚苹果现在业务端的混乱,心中很好奇,乔布斯从回归苹果,到正式成为ceo的三年时间里,到底怎么让苹果股价翻了八倍多

现在他好像找到了答案专注

罗伊在众人怪异的眼光中忍不住鼓掌喝彩,“很棒非常棒不愧是乔布斯。”

旁边作陪的公关小姐见大家都在对着这边发愣,立马积极的上前介绍道:“这位是花生风投的罗伊先生,是我们公司新董事长,大家欢迎”

众人这才回过神来,好似做梦一般,跟着周围同事狠狠的鼓起掌来。室内刚才激烈争执的气氛一扫而空,变得一致的热情而狂热,比节日庆贺都不逊色。其中十几个中高层成员最为积极,无一不想在新的大老板面前露露脸。

罗伊笑着点了点头:“谢谢大家,你们很棒。我希望这个掌声是送给我们的新ceo乔布斯的,更是送给他对这次苹果业务的重组,特别具有智慧的商业决策。”

现场立刻又响起了潮水般的掌声,一个个对乔布斯歌功颂德的赞美,忽然间出奇一致的认可了乔布斯积极的改革。

罗伊心里一声无限的感慨,有了乔布斯的这几项改革,苹果公司可谓起死回生,不知道乔布斯驱逐的十一年经历了什么,让他真正蜕变成了一个成熟的、有领导力的、能驾驭一个大公司的ceo了。

乔布斯像一个无畏的战士,木木的站在前面,被罗伊这个突如其来的支持搞的有点感动,特别想骂两句来表达自己重回权力中心的渴望法克你们,法克苹果,法克世界我回来了。

一直到晚上10点,艾丽莎那边也忙完了公司收购的收尾工作,一脸疲惫的对在这一直等她的罗伊笑了笑。

“艾薇呢”

“她还在忙,估计还要一阵,我们先离开吧。”

“好。”

“乔布斯没跟你一起”艾丽莎有些疑惑,按理说罗伊得邀请乔布斯吃个饭,聊聊天,培养下感情,不然怎么放心把偌大的公司交给一个外人打理呢

“他太忙了,到现在还在开会呢,看样子没有讨好我这个新老板的意思。”罗伊无奈的笑道。

“可是,几十亿的公司交给一个外人打理,你难道不怕经理人损公肥私吗”

艾丽莎担忧的这个问题,即使在十几年后的未来也没有定论,没有一个一定行之有效的方法来避免经理人混子的行为。

当公司遇到重大的决策的时候,有的经济学家认为该听股东的,因为股东是出资人,资本的保值增值最重要,股东最知道自己的利益所在了。

但也有经济学家认为,应该听经理人的,经理人才是经营决策的专业人士,有钱不等于有知识,相信专业人士才能赚到钱。

罗伊当然不会事事亲力亲为,他的个人时间有限,那样做的话,一家公司都管不来,还谈什么制霸天下。

“谢谢你的提醒,你的这个担心,在乔布斯身上是多余的。”

“是吗”艾丽莎可没有这么天真,人性本是自私的,没有恰当、合理的监管,只会滋生低效和。

“嘿嘿,那是因为你不知道乔布斯对这份工作爱的多么深沉,即使在他离开苹果的11年,依然从事着电脑相关的创业,哪怕收购皮克

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